Personal und Business-Coach

Staatliche Zulassungsnummer: 721 50 10
Das ILS ist entsprechend der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) zur Annahme von Bildungsgutscheinen berechtigt. Für diesen ILS-Fernlehrgang besteht deshalb die Möglichkeit, sich 100 % der Lehrgangskosten fördern zu lassen. Über die Vergabe der Bildungsgutscheine entscheidet die für den Antragsteller zuständige Agentur für Arbeit nach einem Beratungsgespräch.

Klienten in privaten und beruflichen Angelegenheiten erfolgreich beraten

Als Coach beraten und begleiten Sie Menschen, die nach einer Stärkung oder dem Erhalt von Leistungsfähigkeit, Ausgeglichenheit und neuen Entfaltungsmöglichkeiten suchen. Hierbei kann es um eine individuelle Unterstützung bei der Bewältigung verschiedener Anliegen aus dem privaten Bereich gehen (Personal Coaching) oder um die Klärung und Lösung beruflicher Anliegen (Business-Coaching). In beiden Bereichen fördert ein Coach die Selbstreflexion und Selbstwahrnehmung seiner Klienten und hilft ihnen dabei, ihre Ressourcen (wieder) effektiv einsetzen zu können. Mögliche Arbeitsthemen können zum Beispiel sein: Entscheidungskonflikte, Rollenkonflikte, berufliche Sinnfindung, Beziehungsmanagement, Führungsverbesserung, Werteorientierung, Herausforderungen, Lebensplanung im Spannungsfeld von Privat- und Berufsleben, Familie, Visionen und Ziele.

Preise & Downloads

Fernlehrgang "Personal und Business-Coach" im Überblick

Teilnahmevoraussetzungen
  • Lebenserfahrung, Neugier, Offenheit, Freude am Umgang mit Menschen
  • Mindestalter: 23 Jahre
  • Mindestens ein mittlerer Bildungsabschluss

Die Teilnahme an diesem Lehrgang setzt voraus, dass Sie psychisch gesund sind. Sollten Sie zurzeit selbst in Therapie sein, benötigen wir eine Bestätigung Ihrer Therapeutin/Ihres Therapeuten, dass Sie die Verantwortung für die Teilnahme am Fernlehrgang und an den Präsenzseminaren selbst übernehmen können. Weiteres siehe Lehrgangsbeschreibung: Für wen ist der Lehrgang geeignet?

Lehrgangsbeginn

Jederzeit - 4 Wochen kostenlos testen

Lehrgangsdauer

19 Monate, wobei Sie wöchentlich etwa 8 bis 10 Stunden benötigen.
Sie können jedoch auch schneller vorgehen oder sich Zeit lassen; die Regelstudienzeit dürfen Sie um 12 Monate kostenlos überschreiten.

Umfang des Studienmaterials

23 Studienhefte

Seminare

2 Präsenzseminare:

  • ein 5-tägiges (ca. 50 Unterrichtsstunden)
  • ein 3-tägiges (ca. 24 Seminarstunden).

Die Teilnahme an diesen Seminaren empfiehlt sich, wenn Sie Coaching professionell ausüben möchten. Die Seminargebühren sind in der Lehrgangsgebühr enthalten.

Studienabschluss

Die erfolgreiche Bearbeitung der Studienhefte und Einsendeaufgaben wird mit dem ILS-Abschlusszeugnis bestätigt.

Wenn Sie zusätzlich beide Präsenzseminare erfolgreich absolviert haben, erhalten Sie das ILS-Zertifikat. Auf Wunsch stellen wir es Ihnen auch als international verwendbares ILS-Certificate in englischer Sprache aus.

Förderungen durch Bildungsgutschein

Dieser Fernlehrgang ist nach AZAV zertifiziert und durch den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit zu 100 % förderungsfähig. Infos unter 0800 / 123 44 77 (gebührenfrei)

Für wen ist der Fernlehrgang Personal und Business-Coach geeignet?

Der Lehrgang ist für Sie geeignet,

  • wenn Sie eine selbstständige Beratungstätigkeit als Personal oder/und Business-Coach anstreben,
  • wenn Sie für eine Führungsherausforderung Ihre Persönlichkeit entwickeln möchten und gleichzeitig wesentliche Soft Skills für eine effektive Beratung und Begleitung von Mitarbeitern erwerben möchten,
  • wenn Sie eine berufliche Zusatzqualifikation im Bereich Coaching erwerben möchten. Dies gilt z. B. für Personalentwickler/innen, Betriebsräte oder Führungskräfte in Unternehmen und Verwaltungen.

Der Lehrgang ist außerdem ideal, wenn Sie bereits im sozialen, pädagogischen oder therapeutischen Bereich tätig sind und Ihre jetzige Aufgabe erweitern oder professionalisieren möchten.

Sie sollten neugierig, offen und kontaktfreudig sein, sollten sich Ihrer Lebenserfahrung und Menschenkenntnis bewusst sein und ein Interesse daran haben, diese in professionelle Unterstützung und Begleitung anderer einfließen zu lassen.

Für eine Tätigkeit als Personal Coach sollten Sie idealerweise erste berufliche Erfahrungen aus pädagogischen, beratenden, medizinischen oder psychosozialen Berufen mitbringen. Als Business-Coach sollten Sie idealerweise Felderfahrungen aus der Wirtschaft, dem Management und der Führung beisteuern können. Dies kann wichtig für den späteren beruflichen Erfolg sein, es ist jedoch keine Voraussetzung für den erfolgreichen Lehrgangsabschluss.

Sehr hilfreich sind psychologische Grundkenntnisse, wie sie z. B. in unseren Lehrgängen "Grundwissen Psychologie", "Erfolgreich im Beruf", "Angst- und Stressbewältigung", "Psychotherapie" oder "Persönlichkeitstraining" vermittelt werden.

Was bietet Ihnen der Lehrgang?

Der Lehrgang bietet Ihnen eine fundierte Grundlagenausbildung im Personal Coaching, er umfasst das gesamte Lernmaterial des Lehrgangs "Psychologischer Berater/Personal Coach". Darüber hinaus erhalten Sie spezielle Inhalte zum Business-Coaching, mit denen Sie in Themen, Umstände, Tricks und Fallstricke der modernen Führungsberatung eingeführt werden. Sie werden sehr viel über sich selbst und andere erfahren und eine praktische Beratungs-Psychologie erlernen, mit der Sie gezielt mit Klienten im Personal und Business-Coaching arbeiten können. Neben der gut aufbereiteten Theorie finden Sie viele Übungen, Checklisten, Tabellen, Hinweise und auch viele spannende Fallbeschreibungen.

Für die Coaching-Praxis erhalten Sie im Lehrgang eine systematische Einführung in Gesprächstechniken aus verhaltenstherapeutischen Beratungs- und Therapieschulen, in die tiefenpsychologische und systemische Fallreflexion, in die Analyse und Diskussion komplexer Biografien, in die lösungsorientierte Beratung sowie in zahlreiche weitere Beratungswerkzeuge. Wir zeigen Ihnen, mit welchen Methoden Sie gemeinsam mit Ihren Klienten Beratungsziele erarbeiten. Darauf aufbauend zeigen wir Wege auf, mit denen diese Ziele erreicht werden können. Am Lehrgangsende erarbeiten Sie das Marketingkonzept für Ihre berufliche Selbstständigkeit oder andere berufliche und persönliche Pläne, die Sie mit dem Lehrgang verbinden möchten.

Seminare

Qualitätsgemeinschaft Coach Ausbildung (QCA)GütesiegelSie können Ihre Kenntnisse und Fertigkeiten in zwei Präsenzseminaren, die von erfahrenen Coachs geleitet werden, vertiefen. Nach erfolgreicher Teilnahme an den Seminaren erhalten Sie ein Zertifikat, das eine Voraussetzung für eine Aufnahme in den Deutschen Fachverband Coaching (DFC) ist.

Online-Studienzentrum

Während des gesamten Fernlehrgangs steht Ihnen auch unser Online-Studienzentrum zur Verfügung. Hier können Sie mit Ihrem Fernlehrer in Kontakt treten und sich mit anderen Lehrgangsteilnehmern in Chats oder Diskussionsforen über spezielle Sachthemen austauschen.

Der komplette Lehrgang auch als Coach App fürs iPad

App Social Media Manager 1Für Ihren optimalen mobilen Lernkomfort können Sie die digitalen Studienunterlagen auch als interaktive App auf Ihr iPad laden. Zusätzlich bietet Ihnen die App einen direkten Zugang zum Online-Studienzentrum. Schon heute steht Ihnen unsere Coach App im App Store inklusive einer kostenfreien Studieneinheit zum Testen zur Verfügung.

Mehr Infos zur App

Themenüberblick

Alle Inhalte des Lehrgangs "Psychologischer Berater/Personal Coach", darüber hinaus:

Coaching als Profession. Ethik des Coachings

Das Lernmaterial zu diesem Thema umreißt die Geschichte des Coachings in Deutschland und stellt dar, wie sich Coaching zu einer Profession entwickelt. Grundzüge der Ethik werden anhand der Ethik-Kodices verschiedener Verbände erläutert und die konkrete Anwendung der Ethik auf den Alltag des Business-Coachings wird gezeigt.

Vertrag und Prozessgestaltung. Organisationskultur und Organisationsberatung im Coaching

Hier wird gezeigt, wie Coaching-Verträge gestaltet werden und welche Vertragsunterschiede im Personal und Business-Coaching es gibt. Es wird erläutert, wie ein professioneller Coaching-Prozess strukturiert und durchgeführt wird. Grundlagen der Organisationskultur-Diagnose und der Organisationsberatung werden vermittelt. Außerdem werden die psychologischen Grundlagen der Wirkung von Gruppensimulationsverfahren (Aufstellungen) kritisch untersucht und praktische Anwendungshinweise gegeben.

Führungskräfte im Coaching

Das Lernmaterial zu diesem Thema vermittelt Grundkompetenzen zu den Themen Führung mit Zielen, Feedbackpraxis, Coaching neu ernannter Führungspersonen und Top Executive Coaching. Es wird gezeigt, wie Führungspersonen gecoacht werden und welche Erwartungen Unternehmen an Business-Coachs haben.

Lösungsorientiertes Coaching. Werte- und Sinn-Coaching

Sie werden in die Theorie und Praxis der lösungsorientierten Beratung eingeführt. Die Voraussetzungen und Methoden des Werte- und Sinn-Coachings werden vorgestellt. Beide Ansätze können sowohl im Personal als auch im Business-Coaching genutzt werden.

Karriere- und Laufbahncoaching

Hier bekommen Sie einen Ablaufplan an die Hand, mit dem Sie Menschen begleiten können, die ihre Karriere oder ihren berufllichen Lebensweg durch Coaching neu gestalten möchten.

Personal und Business-Coach
Personal und Business-Coach

Ihre Vorteile

  • 4 Wochen kostenlos testen: Lernen Sie Ihre Studienunterlagen und Ihre persönlichen Fernlehrer kennen
  • Mit Zugang zum Online-Studienzentrum für vernetztes Lernen
  • Förderung durch Bildungsgutschein nach AZAV möglich
  • Alle Studieninhalte auf Wunsch auch als Lehrgangs-App fürs iPad erhältlich
Mobiles Online-
Studienzentrum
Studienhefte
auch digital
Individuelle
Lernstil-Beratung
Kostenlose
Webinare

Preise & Downloads

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