Fernstudium: Geprüfter Personalfachkaufmann (IHK)

  • 50% staatliche Förderung durch Aufstiegs-BAföG
  • Abschluss auf Bachelor-Niveau nach DQR 6
  • Förderung durch Bildungsgutschein nach AZAV möglich
100% förderungsfähig mit Bildungsgutschein (AZAV)

Geprüfte/r Personalfachkauffrau/-mann (IHK)

Staatliche Zulassungsnummer: 54 99 03

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Führungskräfte im Personalwesen

Die traditionellen Aufgaben der Personalverantwortlichen, Vergütungshöhen zu ermitteln, Urlaubs-, Krankentage und Arbeitszeiten zu erfassen, gute Leistungen zu honorieren und schlechte zu sanktionieren, sind mittlerweile nur noch Teil des operativen Geschäfts, das ohnehin funktionieren muss. Daneben werden andere Aufgaben immer wichtiger. Personalreferenten oder Personalleiter in den Unternehmen verstehen sich daher heute in erster Linie als Dienstleister.

Fernlehrgang im Überblick

Fernstudium: "Geprüfte/r Personalfachkauffrau/-mann (IHK)" im Überblick

Lehrgangsbeginn

Jederzeit

ILS Best-Preisgarantie
Lehrgangsdauer 18 Monate bei etwa 8 bis 10 Stunden pro Woche

Kostenfreie Verlängerung 12 Monate

Schneller zum Abschluss

Sie können den Lehrgang auch schneller absolvieren. Ihr Studienberater passt den Studienplan individuell an. Die Gesamtstudiengebühr bleibt dabei unverändert.

Teilnahmevoraussetzungen

Interesse an personalwirtschaftlichen Aufgabenstellungen und Praxis in kaufmännischen und/oder verwaltenden Ausbildungsberufen

Prüfungsvoraussetzungen (zum Zeitpunkt der Anmeldung zur Prüfung)
  1. Zur Prüfung ist zuzulassen, wer eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf und danach eine mindestens 2-jährige Berufspraxis
    oder
    eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen anerkannten Ausbildungsberuf und danach eine mindestens 3-jährige Berufspraxis
    oder
    eine mindestens 5-jährige Berufspraxis nachweist.
  2. Bis zum Ablegen der letzten Prüfungsleistung ist der Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Kenntnisse gemäß der nach dem Berufsbildungsgesetz erlassenen Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) zu erbringen.
  3. Die Berufspraxis gemäß Absatz (1) muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu Arbeiten in der Personalwirtschaft haben.
  4. Abweichend von Absatz (1) kann zur Prüfung auch zugelassen werden, wer durch Vorlage von Zeugnissen oder auf andere Weise glaubhaft macht, dass er/sie Kenntnisse, Fertigkeiten und Erfahrungen erworben hat, die die Zulassung zur Prüfung rechtfertigen.

Dies sind die Prüfungsvoraussetzungen der IHK Nürnberg. Sofern Sie die Prüfung an einer anderen IHK ablegen möchten, informieren Sie sich bitte bei der entsprechenden Kammer über möglicherweise abweichende Prüfungsvoraussetzungen.

Studienmaterial

31 Studienhefte

Erforderliche Arbeitsmittel

Aktueller Computer mit Internetzugang (nicht in der Studiengebühr enthalten)

Seminare

Ein zweiwöchiges Präsenzseminar in Nürnberg.
Die Seminargebühren sind in den Studiengebühren enthalten.

Studienabschluss

Der erfolgreiche Abschluss des Fernlehrgangs wird mit dem ILS-Abschlusszeugnis bestätigt. Auf Wunsch stellen wir es Ihnen auch als international verwendbares ILS‐Certificate in englischer Sprache aus.

Die bestandene Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer wird Ihnen durch den IHK-Abschluss "Geprüfte/r Personalfachkauffrau/Personalfachkaufmann (IHK)" bestätigt. Abschluss entspricht Bachelor-Niveau nach DQR 6.

Online-Infoveranstaltung

Informationen für Interessenten, kostenlos und online per Web-Browser: Wie funktioniert Fernunterricht von zu Hause aus, welche besonderen Vorteile bietet ein Fernstudium beim ILS? Die nächste Veranstaltung startet am 22.06.2023 um 18:00 Uhr.
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Förderungen durch Bildungsgutschein

Dieser Fernlehrgang ist nach AZAV zertifiziert und durch den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit zu 100% förderungsfähig.

Maßnahmennummer: auf Anfrage

Infos unter 0800 / 123 44 77 (gebührenfrei)

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Lehrgangsbeschreibung

Gute Mitarbeiter wollen gesucht und gefunden, betreut, gefördert und unterstützt werden. Sie als Experte in Personalfragen müssen qualifiziert beraten und Prozesse begleiten können und die administrativen Aufgaben beherrschen. Darüber hinaus treffen Sie Entscheidungen in Personalpolitik, Personalplanung und Personalmarketing.

Welche Kenntnisse vermittelt der Fernlehrgang "Personalfachkaufmann IHK"?

Sie erwerben alle Kenntnisse, die Sie zur erfolgreichen Ablegung der IHK-Prüfung befähigen. Der Fernlehrgang ist so aufgebaut, dass er Ihre in der Berufstätigkeit gewonnenen Erfahrungen systematisch vertieft und in allen für die Prüfung wichtigen Fächern erweitert. Grundlegendes kaufmännisches Wissen setzen wir voraus.

Welche Abschlüsse kann ich erzielen?

Wenn Sie eine allgemeine fachliche Qualifikation anstreben, erwerben Sie mit dem erfolgreichen Abschluss des Fernlehrganges das ILS-Abschlusszeugnis. Nach bestandener Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer erwerben Sie den IHK-Abschluss "Gepr. Personalfachkauffrau/Personalfachkaufmann (IHK)". Für die Zulassung zur Prüfung muss die Prüfung gemäß Ausbildereignungsverordnung (AEVO) erfolgreich abgelegt worden sein.

Für wen ist der Fernlehrgang "Personalfachkaufmann IHK" geeignet?

Alle Interessierten mit Praxis in kaufmännischen/verwaltenden Ausbildungsberufen können mit diesem Fernlehrgang das Wissen erwerben, das sie für den Aufstieg im Personalwesen benötigen.

Wie ist der Fernlehrgang "Personalfachkaufmann IHK" aufgebaut?

Unser Studienmaterial umfasst jeweils den gesamten Wissensstoff, der erforderlich ist, um das Lehrgangsziel zu erreichen. Ebenfalls bieten wir Ihnen ein zweiwöchiges Präsenzseminar an. Dies gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen unter prüfungsähnlichen Bedingungen zu testen und zu vertiefen.

Themenüberblick

Arbeitsmethodik:

  • Lerntechniken
  • Zeitplanung
  • Gedächtnistraining
  • Grundlagen der Rhetorik und Präsentation

Personalarbeit organisieren und durchführen:

  • Der Personalbereich im Gesamtunternehmen
  • Personalwirtschaftliches Dienstleistungsangebot
  • Prozesse im Personalwesen
  • Projekte planen und durchführen
  • Informationstechnologien
  • Beraten und Fachgespräche führen
  • Präsentations- und Moderationstechniken
  • Arbeitstechniken und Zeitmanagement

Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen:

  • Individuelles und kollektives Arbeitsrecht
  • Rechtswege und Prozessrisiko
  • Einkommens- und Vergütungssysteme
  • Sozialversicherungsrecht
  • Sozialleistungen des Betriebes
  • Personalbeschaffung
  • Administrative Aufgaben
  • Entgeltabrechnung

Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen:

  • Konjunktur- und Beschäftigungspolitik
  • Strategische Unternehmensplanung
  • Analyse und Ermittlung von Beschäftigungsstrukturen und Personalbedarf
  • Personalcontrolling

Personal- und Organisationsentwicklung steuern:

  • Mitarbeiterbeurteilung
  • Kompetenzentwicklung der Mitarbeiter
  • Qualifikationsanalysen und -programme
  • Zielgruppenspezifische Förderprogramme
  • Qualitätsmanagement
  • Führungsmodelle und -instrumente
  • Führungskräfte beraten
  • Betriebliche Arbeitsformen
  • Grundsätze moderner Arbeits- und Lernorganisation

Video zum Lehrgang

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Top-Bewertungen für das ILS

Absolventen-Feedback

Geprüfte/r Personalfachkauffrau/-mann (IHK)

Note: 1.8

15.10.2020
Natalija L., Friedrichsdorf
Note 1,0 (5 von 5 Sternen)
Herausragender Anbieter

Ich konnte mich sehr gut vorbereiten und hoffe, dass sich dies bei der IHK-Prüfung auszahlen wird.

Herausragender Anbieter, bei dem auf die Bedürfnisse der Studierenden eingegangen wird/wurde.

05.08.2020
Yvonne K., Hamburg
Note 4,0 (2 von 5 Sternen)
Eigeninitiative

Durch viel Eigeninitiative und "am Ball bleiben" konnte ich mir mehr Wissen aneignen. Die Prüfungsvorbereitung, aber viel durch Materialien der Handelskammer.

14.02.2019
Bettina U., Merseburg
Note 2,0 (4 von 5 Sternen)
Neuer Job
  • Betreuung war super
  • Studiengebühren o.k.
  • Studienhefte strukturiert aufgebaut

-> besser bezahlter Job

21.01.2010
Iris S., Veitshöchheim
Note 1,3 (5 von 5 Sternen)
Ich wurde bereits befördert

Immer schnelle Reaktion auf Fragen. Allgemein gut strukturiert, besonders das Vorbereitungsseminar in Nürnberg! Für mich hat es sich ausgezahlt: Ich wurde bereits befördert!

09.01.2012
Sabine Z., Gebenbach
Note 1,7 (4,5 von 5 Sternen)
Neuer Job

Das Studium hat sich für mich ausgezahlt: neuer Job und Aufgabenbereich.

11.03.2015
Birgit T., Werne
Note 3,0 (3 von 5 Sternen)
Freie Zeiteinteilung

Die Studienunterlagen waren teilweise nicht klar verständlich. Bei der Entscheidung für ein Fernstudium war die freie Zeiteinteilung der ausschlaggebende Punkt.

27.08.2014
Evelyn W., Bergisch Gladbach
Note 2,0 (4 von 5 Sternen)
Großer Praxisbezug

Ich habe bereits früher beim ILS ein Fernstudium absolviert. Dabei habe ich die zeitliche Flexibilität aufgrund meines damaligen Schichtdienstes sehr geschätzt. Das Wissen zahlt sich in meiner täglichen Arbeit aus. Außerdem war es schön, festzustellen, dass mein Arbeitgeber sehr viel genau "nach Lehrbuch" bereits umsetzt; großer Praxisbezug.

27.09.2011
Volker von D., Göttingen
Note 1,0 (5 von 5 Sternen)
Hausaufgaben z.T. Fleißaufgaben
Die Hausaufgaben waren z.T. Fleißaufgaben, kein E-Learning. Kommentierung der ESA selten hilfreich, anfangs gab es noch das 100-Punkte-Schema, später waren die Kriterien der Bewertung meist nicht ersichtlich.
31.03.2009
Andrea K., Kropp
Note 3,0 (3 von 5 Sternen)
Gute Möglichkeit zur Weiterbildung
Das Studium hat sich für mich ausgezahlt, da sich die beruflichen Möglichkeiten verbessert haben. Der Fernunterricht ist eine sehr gute Möglichkeit zur Weiterbildung bei freier Zeiteinteilung.
03.06.2011
Christiane P., Ammersbek
Note 1,0 (5 von 5 Sternen)
Motivierende fachliche Betreuung
Anspruchsvolle Hausaufgaben, sehr motivierende fachliche Betreuung. Das Studium hat sich für mich ausgezahlt: IHK-Abschluss, Qualifikation für eine Tätigkeit, in der ich über Berufserfahrung verfüge, ohne kaufm. Ausbildung.
27.09.2010
Andreas K., Gorxheimertal
Note 1,0 (5 von 5 Sternen)
Neuen Job gefunden
Das Studium hat sich für mich ausgezahlt. Obwohl ich das Prüfzungszeugnis und die Prüfung vor der IHK erst in 4 Wochen ablege, habe ich direkt im Anschluss an meine Elternzeit einen neuen Job gefunden.
08.04.2009
Petra W., Stockach
Note 2,0 (4 von 5 Sternen)
Werde meinem Ziel viel näher kommen
Gute Betreuung, flexibles Lernen, man kann Tempo selbst bestimmen. Für mich hat sich das Studium ausgezahlt. Werde dadurch meinem Ziel, in die Personalabteilung zu wechseln, viel näher kommen; (Voraussetzungen sind geschaffen).
18.03.2009
Steffi B., Klein Labenz
Note 2,0 (4 von 5 Sternen)
Habe Mitstudierende kennengelernt
Im Online-Studienzentrum habe ich Mitstudierende kennengelernt. Das Studium hat sich für mich ausgezahlt: Höhere Position erhalten.
24.09.2008
Sandra B., Nordkirchen
Note 1,0 (5 von 5 Sternen)
Alles Angekündigte eingehalten
Super Betreuung, alles Angekündigte eingehalten, pünktliche Bearbeitung der Hausaufgaben/Fragen. Obwohl ich in Teilzeitform beschäftigt bin, erhalte ich nach Abschluss die Möglichkeit zur Mitwirkung als Dozentin zur Schulung von unseren internen Mitarbeitern/innen und Azubis!
20.02.2008
Manuela J., Schwarzenbach
Note 1,0 (5 von 5 Sternen)
Kulantes Entgegenkommen
Möchte mich beruflich wieder in Richtung Personal entwickeln. Das ILS kann ich weiter empfehlen: toller, seriöser Anbieter mit guten Erfolgsquoten u. sehr guter Betreuung. Kulantes Entgegenkommen.
Focus Money - Preis Sieger eKomi-Bewertung 4,6 von 5 Bewertung: 4,6 von 5
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