Geprüfte/r Managementassistent/in (bSb)

Staatliche Zulassungsnummer: 68 73 15

100% förderungsfähig mit Bildungsgutschein (AZAV)

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Schwerpunkt Kommunikation

Da Manager dank flacherer Hierarchien heute über mehr Kompetenzen verfügen, erweitert sich auch das Aufgabenfeld ihrer Assistenten. Entsprechend ausgebildete Managementassistent(inn)en, die diesen gehobenen Anspruch abdecken, sind in Industrie, Dienstleistung und Verbänden gesuchte Spezialisten. Belegt durch den anerkannten bSb-Abschluss empfehlen Sie sich für anspruchsvolle Positionen und attraktive Karriereschritte.

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Fernlehrgang im Überblick

Fernstudium: "Geprüfte/r Managementassistent/in (bSb)" im Überblick

Lehrgangsbeginn

Jederzeit

Lehrgangsdauer

15 Monate bei etwa 12 Stunden pro Woche

Kostenfreie Verlängerung

9 Monate

Schneller zum Abschluss

Sie können den Lehrgang auch schneller absolvieren. Ihr Studienberater passt den Studienplan individuell an. Die Gesamtstudiengebühr bleibt dabei unverändert.

Teilnahmevoraussetzungen

Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Berufsausbildung und 1-jährige Berufspraxis
oder
mittlerer Bildungsabschluss und 4 kaufmännische Berufsjahre
oder
Abitur und mindestens 2 kaufmännische Berufsjahre
oder
glaubhafte Bestätigung anderer geeigneter Voraussetzungen für die Teilnahme am Fernlehrgang und einem mittleren Bildungsabschluss vergleichbare Englischkenntnisse

Studienmaterial

42 Studienhefte, 7 CD-ROMs, 11 Online-Lerneinheiten, Kompaktwörterbuch Englisch

Erforderliche Arbeitsmittel

Aktueller Computer mit Internetzugang und Office-Paket

(nicht in der Studiengebühr enthalten)

Seminare

12-tägiges Präsenzseminar in Wiesbaden inklusive Prüfungstage.

Die Teilnahme am Seminar ist Voraussetzung für den Erwerb des bSb-Diploms.
Die Seminargebühren sind in den Studiengebühren enthalten, nicht jedoch die Prüfungsgebühren.

Studienabschluss

Der erfolgreiche Abschluss des Fernlehrgangs wird mit dem ILS-Abschlusszeugnis bestätigt. Auf Wunsch stellen wir es Ihnen auch als international verwendbares ILS-Certificate in englischer Sprache aus.

Nach erfolgreicher Teilnahme am Intensivseminar und bestandener Prüfung vor dem Prüfungsausschuss des Bundesverbandes für Sekretariat und Büromanagement (bSb) erhalten Sie das bSb-Diplom und sind berechtigt, die Berufsbezeichnung "Geprüfte/r Managementassistent/in (bSb)" zu führen.

Online-Infoveranstaltung

Informationen für Interessenten, kostenlos und online per Web-Browser: Wie funktioniert Fernunterricht von zu Hause aus, welche besonderen Vorteile bietet ein Fernstudium beim ILS? Die nächste Veranstaltung startet am 22.06.2023 um 18:00 Uhr.
Zur Teilnahme registrieren.

Förderungen durch Bildungsgutschein

Dieser Fernlehrgang ist nach AZAV zertifiziert und durch den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit zu 100% förderungsfähig.

Maßnahmennummer: auf Anfrage

Infos unter 0800 / 123 44 77 (gebührenfrei)

Preise & weitere Infos

Aktuelle Studiengebühren, individuelle Förderungsmöglichkeiten und vertiefende Informationen zu Lehrgangsaufbau und -ablauf.
Bitte klicken Sie hier.

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Lehrgangsbeschreibung

Schnittstellen zur Führungsebene managen

Im Lehrgang erwerben Sie das praxisorientierte Spezialwissen, das Sie auf die kompetente Zusammenarbeit mit dem mittleren Management vorbereitet. Damit sind Sie in der Lage, Führungskräfte effizient zu unterstützen und ihnen eigenverantwortlich zuzuarbeiten. Hierzu erwerben Sie qualifizierte Kenntnisse auf den Gebieten Management-, Kommunikations-, Verhandlungs- und Führungstechniken. Betriebswirtschaftliche Grundlagen, Projektmanagement, Geschäftsenglisch und EDV-Kenntnisse sowie - auf Wunsch - Qualitätsmanagement runden Ihr Wissen ab.

Wann ist der Fernlehrgang "Managementmentassistent" für Sie richtig?

Die Inhalte des Lehrgangs richten sich an Büro- und Sekretariatskräfte sowie Angestellte in kaufmännischen Berufen, die im Rahmen einer qualifizierten Assistententätigkeit den Aufstieg in das mittlere Management in Industrie, Dienstleistung und Verbänden anstreben und mit dem anerkannten bSb-Abschluss ihre Position auf dem Arbeitsmarkt stärken wollen.

Themenüberblick

Managementfunktionen und -techniken

Leitbildentwicklung
Führungsgrundsätze
Mitarbeitergespräch
Zielvereinbarung
Zielerreichung
Beurteilung
Feedback
Potenzialerkennung
Potenzialentwicklung
Vergütung

Kommunikationstechniken

Sprachliche und nicht sprachliche Kommunikation
Wahrnehmung
Repräsentationssysteme

Betriebspsychologie und -soziologie

Grundlagen der Betriebspsychologie
Arbeit und Individuum
Gruppen
Organisation
Grundbegriffe der Betriebspsychologie
Sozialstruktur der Organisation
Menschliches Verhalten in der Organisation
Lernende Organisation

Personalmanagement

Personalpolitik
Aufgaben und Organisation des Personalwesens
Personalplanung, -beschaffung, -auswahl, -beurteilung, -entwicklung
Betriebliches Bildungswesen
Entgeltformen
Betriebliches Sozialwesen
Betriebliche Mitbestimmung
Rechtsgrundlagen des Arbeitsrechts

Marketing

Konzepte
Organisation
Aktionsfelder
Marktforschung
Marketingentscheidungen
Marketingplanung
Produktpolitik
Preispolitik
Distributionspolitik
Kommunikationspolitik
Marketingmix
Marketing und Verbraucher

EDV-Softwareanwendungen

EDV-Grundlagen
CMS-Systeme und Social Media
Outlook
Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und Präsentation mit Microsoft Word, Excel und PowerPoint
Datenbanken

Projektmanagement

Geschäftsenglisch (*CEF = Niveau B1/B2)

Qualitätsmanagement (Wahlfach)

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Förderung durch Bildungsgutschein nach AZAV möglich

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